Als Junior Corporate IT Recruiter ben je samen met je recruitmentcollega's verantwoordelijk voor het werven van ’IT-professionals voor Cegeka. Je leert het recruitmentvak in een team van gepassioneerde en gedreven collega’s. Jij leert de corporate recuitmentwereld kennen, gaat sourcen, searchen en naar (online) events. Daarmee leggen wij het fundament voor jouw carrière bij Cegeka. In een rap tempo ontwikkel je jezelf binnen twee jaar tot volwaardig corporate recruiter en business partner. Je komt te werken in een team van 5 Recruiters en de Recruitment Manager. Groei jij samen met ons mee? Aspire to More.

Elke dag ben je actief op zoek naar nieuwe ICT-professionals voor Cegeka, via diverse wervingskanalen
Je voert sollicitatiegesprekken, zowel zelfstandig als samen met een hiringmanager of technisch expert
Je bespreekt de voortgang van de openstaande vacatures met de business
Dagelijkse opvolging van kandidatenbeheer in Carerix
Je doet de contractonderhandeling met de kandidaat
Met jouw enthousiasme, ben jij het visitekaartje van Cegeka op de arbeidsmarkt

Wat hebben wij jou te bieden?

Samen met gemotiveerde en enthousiaste collega’s werven voor IT’ers die onze klanten daadwerkelijk gaan helpen bij het bereiken van hun doelen.
Een aantrekkelijk salaris dat past bij je opleiding en werkervaring;
Prima secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een reiskostenvergoeding;

Interessant en leerzaam werk bij een TOP Employer die alleen genoegen neemt met de hoogste kwaliteit;
Prima on- en offline faciliteiten om te overleggen en inspiratie op te doen;
Veel gelegenheid om aan je persoonlijke ontwikkeling te werken met opleidingen, cursussen, trainingen én met werk dat jou helpt om je grenzen te verleggen.

Aspire to more: onze belofte aan jou

Je krijgt bij Cegeka alle ruimte om jezelf als professional verder te ontwikkelen. Samen realiseren we wat je écht wil betekenen voor onze klanten en collega’s. We nodigen je graag uit om met ons mee te groeien. In een ongekende veelzijdigheid aan uitdagende, betekenisvolle IT-projecten. Zet je stempel op projecten bij aansprekende klanten waarbij we het verschil maken. Aspire to more.

We werken hier altijd met elkaar samen. Intensief, met veel plezier en betrokkenheid. Binnen een cultuur gedreven door familiewaarden: vol vertrouwen, mensgericht, open, loyaal en respectvol. Met veel vrijheid en verantwoordelijkheid. Kom deel uitmaken van de volgende fase van een trots, succesvol, snelgroeiend, innovatief, Europees IT-bedrijf vol ambities.

Sollicitatieprocedure

1. Solliciteer

We gaan je sollicitatie beoordelen en nemen zo snel mogelijk contact met je op.

2. Gespreksfase

We houden twee gesprekken: een kennismaking en een dieptegesprek over jouw kennis en ervaring.

3. Aanbod

Proces positief doorlopen? Gefeliciteerd! Je ontvangt van ons een contractvoorstel.

4. Start!

Contractvoorstel geaccepteerd? Top! We kijken uit naar een prettige samenwerking.

Heb je vragen over deze vacature?

Neem contact met me op.

Jessica van der Meer

Jessica.vanderMeer@cegeka.com

+31 6 12 73 98 28

Start een chat Plan afspraak in

Corporate Junior IT Recruiter