Control room operator

At customer site
Engineering & Service Desk
Professional, Freelancer

Heb je ervaring als operator of als service desk medewerker? Wil je deel uitmaken van een dynamisch team, waar je de kans krijgt om je kennis en ervaring uit te breiden? Momenteel zijn wij op zoek naar meerdere control room operatoren om het operator team te versterken bij één van onze klanten.

  • Je fungeert als eerste lijn ondersteuning wanneer monitor- en/of infrastructuurcomponenten alerts genereren
  • Via een ticketing systeem log je de problemen en volg je de binnenkomende vragen op
  • Je volgt nauwgezet de werkinstructies en procedures op basis van een vooraf gedefinieerde checklist en escaleert tijdig wanneer bepaalde SLA’s in het gedrang komen
  • Je levert steeds een kwalitatieve en correcte output
  • Je beheert de opslag en de logistiek omtrent externe media (back-ups)
  • Daarnaast verzorg je de uitwisseling van data back-ups met externe klanten
  • Je werkt in een volcontinue shiftensysteem bij de klant in Brussel.

Wat breng jij mee?

  • Je hebt een bachelor of secundair diploma met sterke interesse in IT waaronder besturingssoftware, netwerken en hardware
  • Je hebt 2 tot 5 jaar ervaring als service desk medewerker of operator
  • Je bent analytisch, oplossingsgericht en neemt initiatief
  • Je hebt een hands-on mentaliteit en leert graag bij
  • Je bent een servicegerichte teamplayer met sterke communicatieve vaardigheden en oog voor detail
  • Je gaat discreet en professioneel om met informatie
  • Je kan zelfstandig werken en blijft stressbestendig in een dynamische omgeving
  • Je bent flexibel 
  • Je communiceert vlot in het Frans, Engels en Nederlands.

Wat hebben wij jou te bieden?

  • We vragen heel wat (talenten) van jou. Gelukkig krijg je er ook heel wat voor terug! Competenties en karakter zijn voor ons essentieel, naast ervaring en ambities. Cegeka investeert voortdurend in talent management opdat alle medewerkers hun potentieel kunnen realiseren
  • Je start bij een Top Employer!
  • Cegeka bewijst jaar na jaar in het Whitelane Research dat we een betrouwbare en toonaangevende partner zijn op vlak van IT-dienstverlening, met een eerste plaats in 2026 voor Security Services (vierde jaar op rij), een gedeelde tweede plaats voor Cloud & Infrastructure Services en Network & Connectivity
  • Wij hanteren een framework met het oog op eerlijke verloning, waarbij medewerkers worden verloond op basis van hun functie, ervaring en prestaties, onafhankelijk van gender of andere niet-werkgerelateerde kenmerken. Een elektrische wagen met laadpas of een mobiliteitsbudget, maaltijdcheques, ecocheques, een interessante groeps- en hospitalisatieverzekering, een gsm-abonnement, een forfaitaire onkostenvergoeding, een krachtige laptop en de mogelijkheid om je salarispakket een eigen accent te geven dankzij ons Flex Reward Plan
  • Flexibele werkuren én een mooie work/life balans
  • Een top team: waarin nieuwe frisse ideeën en initiatieven steeds welkom zijn! Team-events, happy hours en een steeds legendarisch bedrijfsfeest horen daar ook bij
  • Begeleiding op maat: doorheen jouw carrière word je begeleid door onze people managers. Zo heb je een aanspreekpunt, een persoonlijke coach én een sparringpartner
  • Continu bijleren: door innovation centers, leesgroepen, knowledge sharing meetings, hackatons, deelname aan conferenties en externe opleidingen zetten we kennisdeling en bijleren centraal. Mogelijkheid tot groei: afhankelijk van je eigen interesses en initiatieven, biedt Cegeka verschillende horizontale en verticale carrièrepaden
  • We hechten waarde aan duurzaamheid door CO2-neutraliteit na te streven met de elektrificatie van ons wagenpark en een milieuvriendelijk datacenter. We ontwikkelen innovatieve oplossingen met een positieve impact op milieu, mens en maatschappij, en streven naar een inclusieve en diverse werkomgeving waarin iedereen gewaardeerd en gehoord wordt
  • Wil jij instappen als freelancer? Geen probleem! Dan bieden wij jou een marktconform dagtarief en tal van voordelen aan.

Onze voordelen

Marktconform salaris met aantrekkelijke extralegale voordelen.

Continuous learning via hackathons, leesgroepen, events,...

Flexibele werktijden voor een betere balans tussen werk en privé.

Carrièregroei met horizontale en verticale ontwikkelpaden.

Hybride werkmodel dat efficiënt kantoor- en thuiswerk combineert.

Persoonlijke begeleiding door managers, coaches en sparringpartners.

ESG: lagere emissies, bevorderen van inclusie en duurzaamheid in IT.

Cegeka draagt met trots het Top Employer-certificaat.

Teamevenementen, happy hours, sport en grandioos bedrijfsfeest.

Sollicitatieprocedure

Heb je vragen over deze vacature?

Neem contact met me op.