Als grafisch
ontwerper zal je ingezet worden in het Bidoffice team waar je zal
meewerken aan de grafische vormgeving van offertes en presentaties. Het is jouw
taak om elk dossier grafisch naar een hoger niveau te tillen.
Wat houdt de job in?
Je maakt ontwerpen voor offertes en standaard commerciële bouwblokken.
Hierbij maak je covers, vertaal je de boodschap van een tekst visueel naar een
illustratie of afbeelding en bied je grafische ondersteuning bij Powerpoint
presentaties en in Word documenten
Je neemt
ook bestaande technische tekeningen onder handen (bijvoorbeeld: process flows,
architecture landscapes, organigrammen, ...)
Je biedt
ondersteuning in de opmaak van online en offline marketing assets
(bijvoorbeeld: solution sheets, e-books, onepagers, webinar of sales
presentations, …)
Je maakt
elk ontwerp binnen de guidelines van de corporate huisstijlgids
Je krijgt
dus een gevarieerd takenpakket met regelmatig ook uitdagende deadlines
Wat breng jij mee?
Je hebt een bachelor diploma in Grafisch Ontwerp. Minimum 1 - 2 jaar
ervaring is vereist
Ervaring
bij een IT speler is een plus
Je
beschikt over een uitstekende kennis van Adobe programma’s zoals Indesign,
Photoshop en Illustrator
Vlot
kunnen werken met Powerpoint en Word is ook écht een must
Je werkt
gestructureerd en kan verschillende projecten tegelijkertijd aan
Je bent proactief en denkt mee
Je hebt
een scherpziend oog voor details en je bent gevoelig voor visuele consistentie
doorheen een document
Je bent
een echte teamspeler, je pikt snel nieuwe info op en je gebruikt feedback om je
werk nog sterker te maken
Talenkennis: Nederlands & Engels
Je werkt op dinsdag en donderdag vanuit onze kantoren in Hasselt.
Een
portfolio of enkele grafische projecten kunnen voorleggen is een must!
Wat hebben wij jou te bieden?
We vragen heel wat (talenten) van jou. Gelukkig krijg je er ook heel
wat voor terug!
Je start bij een Top Employer!
Een marktconform loon aangevuld met extralegale voordelen. Een
elektrische wagen met laadpas of een mobiliteitsbudget, maaltijdcheques,
ecocheques, een interessante groeps- en hospitalisatieverzekering, een
gsm-abonnement, een forfaitaire onkostenvergoeding, een krachtige laptop en de
mogelijkheid om je salarispakket een eigen accent te geven dankzij ons Flex
Reward Plan.
Flexibele werkuren én een mooie work/life balans.
Een top team: waarin nieuwe frisse ideeën en initiatieven steeds
welkom zijn! Team-events, maandelijkse happy hours en een steeds legendarisch
bedrijfsfeest horen daar ook bij.
Continu bijleren: door innovation centers, leesgroepen, knowledge
sharing meetings, hackatons, deelname aan conferenties en externe opleidingen
zetten we kennisdeling en bijleren centraal.
Mogelijkheid tot groei: afhankelijk van je eigen interesses en
initiatieven, biedt Cegeka verschillende horizontale en verticale
carrièrepaden.
Hybride werken: je werkt vanuit een Cegeka kantoor in jouw buurt
(Hasselt, Leuven, Antwerpen, Gent), bent bereid regelmatig naar HQ in Hasselt
te reizen, gecombineerd met thuiswerk.
Wij hechten waarde aan duurzaamheid door CO2-neutraliteit na te
streven met de elektrificatie van ons wagenpark en een milieuvriendelijk
datacenter. We ontwikkelen innovatieve oplossingen met een positieve impact op
milieu, mens en maatschappij, en streven naar een inclusieve en diverse
werkomgeving waarin iedereen gewaardeerd en gehoord wordt. #LI-SD2
Aspire to more: onze belofte aan jou
Je krijgt bij Cegeka alle ruimte om jezelf als professional verder te ontwikkelen. Samen realiseren we wat je écht wil betekenen voor onze klanten en collega’s. We nodigen je graag uit om met ons mee te groeien. In een ongekende veelzijdigheid aan uitdagende, betekenisvolle IT-projecten. Zet je stempel op projecten bij aansprekende klanten waarbij we het verschil maken. Aspire to more.
We werken hier altijd met elkaar samen. Intensief, met veel plezier en betrokkenheid. Binnen een cultuur gedreven door familiewaarden: vol vertrouwen, mensgericht, open, loyaal en respectvol. Met veel vrijheid en verantwoordelijkheid. Kom deel uitmaken van de volgende fase van een trots, succesvol, snelgroeiend, innovatief, Europees IT-bedrijf vol ambities.
Sollicitatieprocedure
1. Solliciteer
We bekijken je sollicitatie en nemen zo snel mogelijk contact met je op.
2. Ontmoet ons
We nodigen je uit voor een kennismaking en ter voorbereiding vul je een vragenlijst in.
3. Aanbod
Ben je overtuigd en wij ook, dan doen we je graag een aanbod om bij ons te komen werken.
4. Start!
Contractvoorstel geaccepteerd? Top! We kijken uit naar een prettige samenwerking.
