Digital Growth Engineer

Gent
Sales, Management & Support, Microsoft Dynamics 365
Professional
#LI-CM2

Wil je meebouwen aan een performante digitale marketingmachine in een B2B‑techcontext?  Als Digital Growth Engineer bij Cegeka versterk je het Belgische marketingteam met diepgaande digitale en technische expertise. Je focust op het optimaliseren van digitale kanalen, het verbeteren van conversie en het aanboren van nieuwe growth‑tactieken om relevante leads aan te trekken voor onze Business Solutions‑divisie.  Je werkt nauw samen met Andere leden van het marketing team en zorgt ervoor dat initiatieven maximaal renderen. Deze rol is ideaal voor een hands‑on medior met een sterke interesse in digital performance en een duidelijke ambitie om door te groeien richting een meer analytische en strategische rol. 

  • Optimaliseren van digitale marketingkanalen (SEO, SEA, paid campaigns) met focus op performance en conversie.
  • Verbeteren van website- en landingspagina‑UX om de conversie van bezoekers naar marketing leads te verhogen.
  • Opzetten en optimaliseren van growth- en outbound tactieken voor leadgeneratie, zoals:   detecteren van buying signals werken met scraping, enrichment en sequencing (bv. Clay, Lemlist, LinkedIn InMails).
  • Monitoren en analyseren van de performance van digitale initiatieven binnen de scope van deze rol, en deze vertalen naar concrete optimalisatievoorstellen.
  • Uitwerken en implementeren van een GEO‑ en AEO‑aanpak.
  • Afstemmen met marketing- en salescollega’s om de opvolging van gegenereerde leads zo goed mogelijk te laten aansluiten.
  • Samenwerken met externe partners en interne stakeholders rond digitale marketinginitiatieven.
  • Actief volgen van evoluties in digital marketing, growth en tooling, en deze vertalen naar nieuwe initiatieven. 

Wat breng jij mee?

  • Je hebt een bachelor- of masterdiploma en ervaring (± 3–5 jaar) in digital marketing, performance of growth, bij voorkeur in een B2B‑ of techcontext. 
  • Je werkt zelfstandig en hands‑on, maar denkt ook analytisch mee over verbeteringen en optimalisatie.
  • Je hebt een sterke interesse in digital performance, SEO/SEA, CRO en growth‑tactieken.
  • Je houdt ervan om te testen, experimenteren en bij te leren, en volgt evoluties in het digitale marketinglandschap actief op.
  • Je begrijpt het belang van samenwerking binnen een 360° marketingaanpak.
  • Je communiceert vlot en kan inzichten helder toelichten aan marketing- en salescollega’s.
  • Je spreekt vloeiend Nederlands en hebt een goede kennis van het Engels. 

Wat hebben wij jou te bieden?

  • Wij hanteren een framework met het oog op eerlijke verloning, waarbij medewerkers worden verloond op basis van hun functie, ervaring en prestaties, onafhankelijk van gender of andere niet-werkgerelateerde kenmerken. Een elektrische wagen met laadpas of een mobiliteitsbudget, maaltijdcheques, ecocheques, een interessante groeps- en hospitalisatieverzekering, een gsm-abonnement, een forfaitaire onkostenvergoeding, een krachtige laptop en de mogelijkheid om je salarispakket een eigen accent te geven dankzij ons Flex Reward Plan.
  • Flexibele werkuren én een mooie work/life balans.
  • Een top team: waarin nieuwe frisse ideeën en initiatieven steeds welkom zijn! Team-events, happy hours en een steeds legendarisch bedrijfsfeest horen daar ook bij.
  • Begeleiding op maat: doorheen jouw carrière word je begeleid door onze people managers. Zo heb je een aanspreekpunt, een persoonlijke coach én een sparringpartner.
  • Continu bijleren: door innovation centers, leesgroepen, knowledge sharing meetings, hackatons, deelname aan conferenties en externe opleidingen zetten we kennisdeling en bijleren centraal.
  • Mogelijkheid tot groei: afhankelijk van je eigen interesses en initiatieven, biedt Cegeka verschillende horizontale en verticale carrièrepaden.
  • Hybride werken: je werkt vanuit het Cegeka kantoor in Gent, gecombineerd met thuiswerk.
  • We hechten waarde aan duurzaamheid door CO2-neutraliteit na te streven met de elektrificatie van ons wagenpark en een milieuvriendelijk datacenter. We ontwikkelen innovatieve oplossingen met een positieve impact op milieu, mens en maatschappij, en streven naar een inclusieve en diverse werkomgeving waarin iedereen gewaardeerd en gehoord wordt.
  • Wil jij instappen als freelancer? Geen probleem! Dan bieden wij jou een marktconform dagtarief en tal van voordelen aan. 

Onze voordelen

Marktconform salaris met aantrekkelijke extralegale voordelen.

Continuous learning via hackathons, leesgroepen, events,...

Flexibele werktijden voor een betere balans tussen werk en privé.

Carrièregroei met horizontale en verticale ontwikkelpaden.

Hybride werkmodel dat efficiënt kantoor- en thuiswerk combineert.

Persoonlijke begeleiding door managers, coaches en sparringpartners.

ESG: lagere emissies, bevorderen van inclusie en duurzaamheid in IT.

Cegeka draagt met trots het Top Employer-certificaat.

Teamevenementen, happy hours, sport en grandioos bedrijfsfeest.

Sollicitatieprocedure

Heb je vragen over deze vacature?

Neem contact met me op.