Ken je de ziekenhuis/zorg wereld én heb je ervaring met software implementatietrajecten? Neem je graag de leiding en ben je een echte coördinator?  Wil je terechtkomen in een hecht, gedreven en gepassioneerd team? Dan heeft nexuzhealth de uitdaging voor jou!

Nexuzhealth is een toonaangevend ICT bedrijf dat kwalitatieve oplossingen biedt aan zijn klanten. We streven steeds naar een oplossing op maat, zeg maar de ideale match voor de klant om zijn doelstellingen te bereiken. Ook bij uitbreidingen van ons team zoeken we naar deze match. Competenties en karakter zijn voor ons essentieel, naast ervaring en ambities. nexuzhealth investeert voortdurend in talent management opdat elke medewerker zijn potentieel kan realiseren.

Nexuzhealth is een joint venture van Cegeka en UZ Leuven die zijn klanten helpt met de implementatie, optimalisatie en verdere ontwikkeling van het klinisch werkstation, hét volledig geïntegreerde elektronisch patiëntendossier. 

Voor nexuzhealth zoeken we projectcoördinatoren in onze 2 regio’s: westelijke regio van Vlaanderen (Oost-en West-Vlaanderen, deel Antwerpen en Vlaams-Brabant) en de oostelijke regio van Vlaanderen (Antwerpen, Vlaams-Brabant en Limburg).

Wat houdt de job in?

  • Als projectcoördinator ben je verantwoordelijk voor het goede verloop van het implementatieproject.
  • In deze rol draag je er zorg voor dat alle project deliverables beantwoorden aan de verwachtingen van de klant, dat alle kwaliteitsvereisten behaald worden en dat de oplevering gebeurt in overeenstemming met het afgesproken budget en timing.
  • Samen met je teamleden maak je inschattingen en planningen.
  • Je volgt de voortgang van je implementatieproject op en neemt acties waar nodig.
  • Je maakt duidelijke afspraken met je klant, je team en volgt afspraken op.
  • Je kent het contract met de klant en volgt het op.
  • Je rapporteert intern en naar de klant toe over de status van je implementatieproject in al zijn dimensies.
  • Je organiseert en begeleidt de nodige projectgroepen.
  • Organiseren en faciliteren van het nodige overleg binnen je team.
  • Continu op zoek gaan naar procesverbeteringen en het team daar ook toe stimuleren.
  • Je beheert proactief en expliciet de risico’s & issues op je project.

Wie zoeken we?

  • Je voelt je als een vis in het water binnen de resultaatsgerichte, dynamische en no-nonsense aanpak van nexuzhealth.
  • We hebben een grote voorkeur voor profielen met ervaring in software-implementatietrajecten en/of ervaring in de ziekenhuis/zorgsector.
  • Je bent in staat om projecten vorm te geven. Je neemt hierbij een coördinerende rol op met continue afstemming met de betrokken partijen.
  • Je hebt ervaring met projectbegeleiding en kan minder ervaren collega’s hierin ondersteunen.
  • Je hebt goede kennis van de best practices en methodologieën op vlak van projectmanagement en past deze ook in de praktijk toe
  • Samenwerken is voor jou een evidentie. Je streeft dan ook continu samen met het team en de klant naar het gewenste resultaat.
  • Je kan op een constructieve manier onderhandelen.
  • Je hebt analytisch inzicht om complexe problematieken te begrijpen en te structureren.
  • Innovatief denken en organiseren zijn essentiële vaardigheden.
  • Uitstekende communicatievaardigheden, zowel naar het team, de klant, en het management toe.
  • Pro-activiteit en stressbestendigheid zijn vereist.
  • Opleidingsniveau Bachelor of Master.
  • Vlotte kennis van Nederlands en Engels.
  • Je bent flexibel naar verplaatsingen, standplaats voor deze functie is afhankelijk van de regio waarin je werkt.
    • Oostelijke regio van Vlaanderen: gemiddeld werk je de helft van je tijd in UZ Leuven en de andere helft van je tijd breng je in ziekenhuizen in je regio door. Er kan af en toe ook gewerkt worden in de Cegeka kantoren in Hasselt of Antwerpen.
    • Westelijke regio van Vlaanderen: gemiddeld werk je de helft van je tijd in het Cegeka kantoor in Gent en de andere helft van je tijd breng je in ziekenhuizen in je regio door. Gemiddeld 1 tot 2 dagen per 2 weken werk je in UZ Leuven.

Waarom meegroeien met nexuzhealth?

  • Wij bieden je een interessante job in een sterk groeiend, dynamisch én zeer aangenaam bedrijf met kans op doorgroeimogelijkheden.
  • Een aantrekkelijk salaris overeenstemmend met je ervaring.
  • Je kan genieten van extralegale voordelen (maaltijdcheques, hospitalisatie- en groepsverzekering).
  • Je zal beschikken over een bedrijfswagen.
  • We werken in een 40 uren werkweek wat recht geeft op 20 wettelijke verlof + 12 recuperatiedagen.
  • Er zal gezorgd worden voor de nodige pakket-specifieke opleidingen en omkadering.

Lees het verhaal van uw toekomstige collega Lore

 

 


Sollicitatieprocedure

01.

Solliciteer

We bekijken je sollicitatie en nemen zo snel mogelijk contact met je op.

02.

Ontmoet ons

We nodigen je uit voor een kennismakend gesprek en ter voorbereiding hiervan vul je een persoonlijkheids- vragenlijst in.

03.

Offer

Ben je overtuigd en wij ook, dan doen we je graag een aanbod om bij ons te komen werken.