Business Development Manager D365 CE

At customer site, Antwerpen, Gent, Hasselt, Flexibel
Sales, Management & Support, Microsoft Dynamics 365
Professional, Freelancer

Ben je een gepassioneerde salesprofessional met ervaring in het verkopen van CRM-oplossingen? Bouw je graag duurzame relaties op met nieuwe klanten? Wij zijn Cegeka Business Solutions België, een team van +- 270 gepassioneerde consultants werkend aan innovatieve en complexe ERP en CRM projecten. Naast het Gold Partner statuut kregen we dit jaar van Microsoft ook nog het Inner Circle Label en als kers op de taart de benoeming tot Western Europe Partner of the Year in de categorie van Business Applications Cloud. Binnen onze Dynamics 365 Customer Engagement unit, de CRM-oplossing van Microsoft, zijn we op zoek naar een Business Development Manager om de sterke groei verder te zetten.

  • Je brengt commerciële opportuniteiten in kaart en sluit deals bij zowel nieuwe als bestaande klanten. Wegens onze sterke groeiambitie hebben we dan ook nood aan een echte go-getter.
  • Je werkt een strategisch plan uit om die groei waar te maken en overlegt met het management.
  • Naast het externe netwerk bouw je ook aan je interne netwerk, waarbij je op regelmatige basis afstemt met sales van andere units binnen Cegeka. 
  • Je houdt nauw vinger aan de pols wat betreft lopende projecten en werkt in close cooperation.
  • Onder andere marketing en customer support staan klaar om je te helpen gedurende het hele proces. Teamwork makes the dream work!

Wat breng jij mee?

  • Je hebt reeds enkele jaren bewezen werkervaring in de verkoop van CRM-oplossingen. Ervaring met Microsoft’s Dynamics CRM/D365 Customer Engagement is een plus, maar zeker geen vereiste.
  • Je bent gedreven en wil je schouders zetten onder een groeiverhaal.
  • Het sluiten van deals bij nieuwe klanten en het hunting verhaal in het algemeen geven je energie.
  • Je kan zowel zelfstandig als in teamverband werken.
  • Sterke communicatieve vaardigheden en een klantvriendelijke ingesteldheid spreken van zich.
  • Een zeer goede kennis van het Nederlands is een vereiste. Daarnaast vormt Engels ook geen probleem voor jou.

Wat hebben wij jou te bieden?

  • We vragen heel wat (talenten) van jou. Gelukkig krijg je er ook heel wat voor terug! Competenties en karakter zijn voor ons essentieel, naast ervaring en ambities. Cegeka investeert voortdurend in talent management opdat elke medewerker zijn potentieel kan realiseren. 
  • Je start bij een Top Employer! 
  • Een marktconform loon aangevuld met extralegale voordelen. Een elektrische wagen met laadpas of een mobiliteitsbudget, maaltijdcheques, ecocheques, een interessante groeps- en hospitalisatieverzekering, een gsm-abonnement, een forfaitaire onkostenvergoeding, een krachtige laptop en de mogelijkheid om je salarispakket een eigen accent te geven dankzij ons Flex Reward Plan. 
  • Flexibele werkuren én een mooie work/life balans. 
  • Een top team: waarin nieuwe frisse ideeën en initiatieven steeds welkom zijn! Team-events, maandelijkse happy hours en een steeds legendarisch bedrijfsfeest horen daar ook bij. 
  • Begeleiding op maat: doorheen jouw carrière word je begeleid door onze people managers. Zo heb je een aanspreekpunt, een persoonlijke coach én een sparringpartner. 
  • Continu bijleren: door innovation centers, leesgroepen, knowledge sharing meetings, hackatons, deelname aan conferenties en externe opleidingen zetten we kennisdeling en bijleren centraal. 
  • Mogelijkheid tot groei: afhankelijk van je eigen interesses en initiatieven, biedt Cegeka verschillende horizontale en verticale carrièrepaden. 
  • Hybride werken: je werkt vanuit een Cegeka kantoor in jouw buurt (Hasselt, Antwerpen, Gent), gecombineerd met thuiswerk en het werken bij de klant.
  • We hechten waarde aan duurzaamheid door CO2-neutraliteit na te streven met de elektrificatie van ons wagenpark en een milieuvriendelijk datacenter. We ontwikkelen innovatieve oplossingen met een positieve impact op milieu, mens en maatschappij, en streven naar een inclusieve en diverse werkomgeving waarin iedereen gewaardeerd en gehoord wordt.
  • #LI-JJ1

Aspire to more: onze belofte aan jou

Je krijgt bij Cegeka alle ruimte om jezelf als professional verder te ontwikkelen. Samen realiseren we wat je écht wil betekenen voor onze klanten en collega’s. We nodigen je graag uit om met ons mee te groeien. In een ongekende veelzijdigheid aan uitdagende, betekenisvolle IT-projecten. Zet je stempel op projecten bij aansprekende klanten waarbij we het verschil maken. Aspire to more.


We werken hier altijd met elkaar samen. Intensief, met veel plezier en betrokkenheid. Binnen een cultuur gedreven door familiewaarden: vol vertrouwen, mensgericht, open, loyaal en respectvol. Met veel vrijheid en verantwoordelijkheid. Kom deel uitmaken van de volgende fase van een trots, succesvol, snelgroeiend, innovatief, Europees IT-bedrijf vol ambities.

Sollicitatieprocedure

1. Solliciteer

We bekijken je sollicitatie en nemen zo snel mogelijk contact met je op.

2. Ontmoet ons

We nodigen je uit voor een kennismaking en ter voorbereiding vul je een vragenlijst in.

3. Aanbod

Ben je overtuigd en wij ook, dan doen we je graag een aanbod om bij ons te komen werken.

4. Start!

Contractvoorstel geaccepteerd? Top! We kijken uit naar een prettige samenwerking. 

Heb je vragen over deze vacature?

Neem contact met me op.

Jeroen Janssen

jeroen.janssen@cegeka.com
+32 11 240234
LinkedIn