HR Director BE

Hasselt
Sales, Management & Support
Professional

Cegeka is een familiebedrijf en een toonaangevende IT-solutions provider met meer dan 9.000 medewerkers wereldwijd. In België werken we met een team van meer dan 2.000 medewerkers, die ondersteund worden door een HR-team van een 30-tal professionals. Om onze sterke groei in goede banen te leiden, zoeken we een HR Director die onze Belgische organisatie nagiveert en transformeert doorheen een dynamische en uitdagende HR & business context.  

  • Als HR Director ben je architect van het HR-beleid in België. Je vertaalt de groepsstrategie naar de lokale organisatie en zorgt ervoor dat onze mensen centraal staan in alles wat we doen. Samen met je team bouw je aan een dynamische, innovatieve HR-omgeving waarin talentontwikkeling, welzijn en efficiëntie vooropstaan.  Jouw verantwoordelijkheden:
  • Implementeren en lokaal afstemmen van het HR-beleid van de groep.
  • Adviseren en ondersteunen van het leiderschapsteam in alle HR-gerelateerde vraagstukken.
  • Aansturen en ontwikkelen van een HR-team van 30 collega’s.
  • Verbeteren en stroomlijnen van HR-systemen en -processen, in lijn met internationale initiatieven.
  • Waken over de correcte toepassing van de Belgische sociale wetgeving.
  • Actief samenwerken met de ondernemingsraad en vakbonden.
  • Opstellen, bewaken en optimaliseren van het HR-budget.
  • Je rapporteert rechtstreeks aan de BE Country Manager en werkt nauw samen met de CHRO.

Wat breng jij mee?

  • Masterdiploma in HR of gelijkwaardige door ervaring.
  • Minstens 10 jaar ervaring in een leidinggevende HR-rol, bij voorkeur binnen de IT.
  • Sterke leiderschaps-, communicatie- en onderhandelingsvaardigheden. 
  • Strategisch inzicht gecombineerd met een hands-on mentaliteit.
  • Vloeiend in Nederlands en Engels.

Wat hebben wij jou te bieden?

  • Een sleutelrol binnen een toonaangevend, internationaal IT-bedrijf met sterke groeiambities.
  • Een dynamische werkomgeving waarin je écht impact kan maken.
  • Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
  • Je wordt sterk omringd door een team van enthousiaste en gedreven HR-professionals.
  • Een aantrekkelijk salarispakket met extralegale voordelen.
  • Cegeka is een werkgever die gelijke kansen biedt. We omarmen diversiteit en moedigen iedereen aan om te solliciteren, ongeacht geslacht, leeftijd, afkomst, religie of beperking.

Onze voordelen

Marktconform salaris met aantrekkelijke extralegale voordelen.

Continuous learning via hackathons, leesgroepen, events,...

Flexibele werktijden voor een betere balans tussen werk en privé.

Carrièregroei met horizontale en verticale ontwikkelpaden.

Hybride werkmodel dat efficiënt kantoor- en thuiswerk combineert.

Persoonlijke begeleiding door managers, coaches en sparringpartners.

ESG: lagere emissies, bevorderen van inclusie en duurzaamheid in IT.

Cegeka draagt met trots het Top Employer-certificaat.

Teamevenementen, happy hours, sport en grandioos bedrijfsfeest.

Aspire to more: onze belofte aan jou

Je krijgt bij Cegeka alle ruimte om jezelf als professional verder te ontwikkelen. Samen realiseren we wat je écht wil betekenen voor onze klanten en collega’s. We nodigen je graag uit om met ons mee te groeien. In een ongekende veelzijdigheid aan uitdagende, betekenisvolle IT-projecten. Zet je stempel op projecten voor aansprekende klanten waarbij we het verschil maken. Aspire to more.


Intensief, met veel plezier en betrokkenheid. We werken hier altijd met elkaar samen, in close cooperation met collega’s én met de klant. Binnen een cultuur, gedreven door onze waarden: eigenaarschap, persoonlijke ontwikkeling, respect en authenticiteit. Kom deel uitmaken van de volgende fase van een succesvol, snelgroeiend en innovatief internationaal IT-bedrijf.

Sollicitatieprocedure

Heb je vragen over deze vacature?

Neem contact met me op.