HR proces & digitalisatie expert

Antwerpen, Gent, Hasselt, Leuven
Sales, Management & Support, Software & Analysis
Professional

Cegeka hecht veel waarde aan continuous learning en aan persoonlijke ontwikkeling die onze medewerkers klaarmaken voor de toekomst.  We geloven sterk in de competenties van onze mensen om mee te groeien met Cegeka.  We zijn momenteel op zoek naar een ervaren HR Process Specialist die ons HR-team komt versterken. Detail -en resultaatsgericht? Ervaring met het implementeren van HR-tooling en toepassingen? Dan ben jij de ideale kandidaat die een sleutelrol speelt in het optimaliseren van onze HR-processen, het benutten van data driven inzichten en digitale HR-technologieoplossingen om onze HR-activiteiten wereldwijd te verbeteren en succesvol te maken.

  • Je beschrijft HR-processen in detail voor een goed doordacht ontwerp van HR Digital Solutions en leidt de implementatie van HR-tools, waarbij je zorgt voor naadloze integratie met bestaande processen.
  • Je werkt samen met cross-functionele teams om requirments te verzamelen en systemen te configureren, waarbij je nauw samenwerkt met Interne IT-afdeling voor integratie en maatwerk, die in lijn liggen met het bedrijfsbeleid.
  • Je analyseert huidige HR-processen op verbetermogelijkheden en ontwikkelt en implementeert strategieën met behulp van digitale HR-oplossingen.
  • Je werkt samen met het global HR-team, brengt processen in kaart en doet verbetervoorstellen.
  • Je biedt training en ondersteuning aan voor nieuw geïmplementeerde tools, applicatieprocessen door gebruikersdocumentatie op te maken en workshops te geven.
  • Je zorgt voor HR data integriteit in HR-systemen en zorgt ervoor dat de regelgeving wordt nageleefd.
  • Je maakt gebruik van HR-data-analyse voor inzichten en performance metrics op een global level en levert input voor de ontwikkeling van heldere HR-dashboards, rapporten en analyses.
  • Je implementeert data gedreven strategieën om HR-processen op wereldwijde schaal te verbeteren.
  • Je werkt nauw samen met HR leadership team en stakeholders om HR systemen af te stemmen op de organisatiedoelen.
  • Je werkt samen met leveranciers en het Interne IT-departement voor global implementaties van digitale HR-oplossingen.
  • Je zorgt voor een soepele connectiviteit tussen digitale HR-systemen en andere IT-platforms van het bedrijf.
  • Je identificeert proactief mogelijkheden voor continuous improvement en geeft aanbevelingen voor innovatieve oplossingen.

Wat breng jij mee?

  • Je hebt minstens 5+ jaar ervaring in het implementeren van HR-processen, -tools en -toepassingen in een wereldwijde omgeving.
  • Je hebt een goed inzicht in HR-processen, gegevensbeheer en compliance vereisten.
  • Je hebt uitstekende projectmanagement- en organisatorische vaardigheden.
  • Je communiceert effectief met diverse belanghebbenden.
  • Je bent analytisch ingesteld en hebt oog voor detail.

Wat hebben wij jou te bieden?

  • We vragen heel wat (talenten) van jou. Gelukkig krijg je er ook heel wat voor terug! Competenties en karakter zijn voor ons essentieel, naast ervaring en ambities. Cegeka investeert voortdurend in talent management opdat elke medewerker zijn potentieel kan realiseren.
  • Je start bij een Top Employer!
  • Een marktconform loon aangevuld met extralegale voordelen. Een elektrische wagen met laadpas of een mobiliteitsbudget, maaltijdcheques, ecocheques, een interessante groeps- en hospitalisatieverzekering, een gsm-abonnement, een forfaitaire onkostenvergoeding, een krachtige laptop en de mogelijkheid om je salarispakket een eigen accent te geven dankzij ons Flex Reward Plan.
  • Flexibele werkuren én een mooie work/life balans.
  • Een top team: waarin nieuwe frisse ideeën en initiatieven steeds welkom zijn! Team-events, maandelijkse happy hours en een steeds legendarisch bedrijfsfeest horen daar ook bij.
  • Begeleiding op maat: doorheen jouw carrière word je begeleid door onze people managers. Zo heb je een aanspreekpunt, een persoonlijke coach én een sparringpartner.
  • Continu bijleren: door innovation centers, leesgroepen, knowledge sharing meetings, hackatons, deelname aan conferenties en externe opleidingen zetten we kennisdeling en bijleren centraal.
  • Mogelijkheid tot groei: afhankelijk van je eigen interesses en initiatieven, biedt Cegeka verschillende horizontale en verticale carrièrepaden.
  • Hybride werken: je werkt vanuit een Cegeka kantoor in jouw buurt (Hasselt, Leuven, Antwerpen, Gent) gecombineerd met thuiswerk.
  • We hechten waarde aan duurzaamheid door CO2-neutraliteit na te streven met de elektrificatie van ons wagenpark en een milieuvriendelijk datacenter. We ontwikkelen innovatieve oplossingen met een positieve impact op milieu, mens en maatschappij, en streven naar een inclusieve en diverse werkomgeving waarin iedereen gewaardeerd en gehoord wordt.
  • #LI-MV5

Aspire to more: onze belofte aan jou

Je krijgt bij Cegeka alle ruimte om jezelf als professional verder te ontwikkelen. Samen realiseren we wat je écht wil betekenen voor onze klanten en collega’s. We nodigen je graag uit om met ons mee te groeien. In een ongekende veelzijdigheid aan uitdagende, betekenisvolle IT-projecten. Zet je stempel op projecten bij aansprekende klanten waarbij we het verschil maken. Aspire to more.


We werken hier altijd met elkaar samen. Intensief, met veel plezier en betrokkenheid. Binnen een cultuur gedreven door familiewaarden: vol vertrouwen, mensgericht, open, loyaal en respectvol. Met veel vrijheid en verantwoordelijkheid. Kom deel uitmaken van de volgende fase van een trots, succesvol, snelgroeiend, innovatief, Europees IT-bedrijf vol ambities.

Sollicitatieprocedure

Heb je vragen over deze vacature?

Neem contact met me op.