AI Engineer

At customer site, Flexible, Veenendaal
Data
HBO

Voor onze divisie Data & AI zijn wij op zoek naar een ervaren AI Engineer die verantwoordelijk is voor het vertalen van data- en AI-architecturen naar concrete, schaalbare technische oplossingen. Je werkt aan moderne cloud-native dataplatformen en helpt organisaties om AI-oplossingen succesvol in productie te brengen.

  • Ontwerpen en bouwen van moderne data platformen in Cloud omgevingen.
  • Implementeren van AI- en ML-oplossingen op basis van betrouwbare datapijplijnen.
  • Operationaliseren van modellen: van experiment naar productie.
  • Technisch aansturen en coachen van Data & AI Engineers binnen projecten.
  • Bewaken van kwaliteit, performance, security en onderhoudbaarheid van oplossingen.
  • Actief volgen van ontwikkelingen binnen data engineering, AI en GenAI en deze toepassen in klantoplossingen.

Wat breng jij mee?

  • Minimaal 5 jaar ervaring in data engineering of een vergelijkbare technische rol.
  • Ervaring met cloudplatformen zoals Microsoft Azure en moderne data-architecturen.
  • Sterke kennis van Python en/of SQL.
  • Ervaring met AI/ML-implementaties, of de ambitie om hierin een leidende rol op te nemen.
  • Kennis van Databricks, Microsoft Fabric en/of vergelijkbare platformen.
  • Ervaring met het begeleiden en coachen van engineers.
  • Sterke communicatieve vaardigheden en een proactieve houding.

Wat hebben wij jou te bieden?

  • Een salaris tussen de € 6.000,- en € 6.500,- bruto per maand. Dit is een indicatie, geen absolute range.
  • 26 vakantiedagen en de mogelijkheid om extra vakantiedagen bij te kopen.
  • We bieden uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een mobiliteitsbudget of de keuze voor een leaseauto, laptop, telefoon en de mogelijkheid om deel te nemen aan uitjes georganiseerd door onze personeelsvereniging.
  • Bij Cegeka moedigen we levenslang leren aan. Je krijgt volop kansen om aan je persoonlijke ontwikkeling te werken via opleidingen, cursussen en trainingen aangeboden door onze eigen CAMPUS.
  • We begrijpen het belang van een goede werk-privé balans. Daarom bieden we flexibiliteit in werktijden en locatie. Je kunt werken op een van onze kantoren, bij de klant of vanuit huis. Wij bieden je ook de mogelijkheden om je thuiswerkplek in te richten.
  • Een warme, inclusieve organisatiecultuur met het ‘Shoulder to Shoulder’ principe: samenwerken staat centraal.
  • We zijn al 9 jaar op rij Top Employer. Dat betekent dat je komt te werken bij een organisatie waar al 9 jaar internationale erkenning is voor ons opleidings- en HR beleid.
Bij Cegeka werk ik met mensen die er vol gas voor gaan en geen genoegen nemen met een 6 of 7.

Martin Bügel

Digital Workplace Consultant, Cegeka Nederland

Sollicitatieprocedure

1. Solliciteer

We gaan je sollicitatie beoordelen en nemen zo snel mogelijk contact met je op.

2. Gespreksfase

We houden 2 gesprekken: een kennismaking en een dieptegesprek over jouw kennis en ervaring.

3. Aanbod

Proces positief doorlopen? Gefeliciteerd! Je ontvangt van ons een contractvoorstel. 

4. Start!

Contractvoorstel geaccepteerd? Top! We kijken uit naar een prettige samenwerking. 

Heb je vragen over deze vacature?

Neem contact met me op.

Harry de Man

harry.deman@cegeka.com
0638123973