HR Manager

Ben jij een ervaren manager en weet jij op inspirerende wijze leiding te geven aan een zelfstandig HR-team? Vind jij het een uitdaging om de ambities van Cegeka samen met onze HR professionals en business om te zetten in acties? Dan zijn wij op zoek naar jou! 

• Als HR Manager ben je verantwoordelijk voor HR in Nederland. Je geeft leiding aan het team van 7 HR Business Partners, Manager Recruitment met 8 recruiters en 2 collega’s van het team Learning & Development. 
• Vanuit je HR expertise ben je mede verantwoordelijk voor de organisatiestrategie en -ontwikkeling. Daarnaast geef je leiding van Cegeka brede projecten, waaronder op het gebied van People & Culture.
• Je bent onderdeel van het MT en gesprekspartner voor de MT-leden en Managing Director. 
• Het team heeft een aantal mooie veranderingen in gang gezet, waarbij de strategie en doelen van Cegeka centraal staan. Het ambitieniveau van deze doelen, waaronder het verder helpen realiseren van de groei van Cegeka, maakt dat de HR thema’s en projecten ook in de volgende fase veelomvattend zullen zijn. 

• Wij zoeken een resultaatgerichte HR Manager met een nuchtere persoonlijkheid;
• WO werk- en denkniveau met een relevante opleidingsachtergrond;
• Je hebt aantoonbare managementervaring op het brede terrein van HR en daarbij heb je bewezen dat je op een inspirerende en coachende manier leiding kunt geven aan een team van HR professionals;
• Je bent strategisch sterk én in staat om ook zelf de handen uit de mouwen te steken. Je hebt ervaring met het initiëren en leiden van grote projecten;
• Je kunt goed samenwerken en bent verbindend als het kan, maar zo nodig sta je voor je zaak en pak je door. 
• Je vindt aansluiting op ieder niveau en over de landen heen door je open en duidelijke manier van communiceren en weet het belang van HR in Nederland voor het voetlicht te brengen. 
• Affiniteit met de IT-branche is een sterke pré.